(第7期) 绥芬河市召开深化能力作风建设领导小组办公室调度会议

       3月31日上午，我市召开深化能力作风建设领导小组办公室调度会议。市委常委、组织部部长辛宇出席会议。会议听取了市能力作风建设各专项工作组工作落实、方案制定、思路谋划等情况，对深化能力作风建设下步工作作了全面部署和系统安排。

　　辛宇指出，自“工作落实年”活动启动以来，我市精神状态相比去年有明显提振，各项工作更加务实，整体推进情况趋于向好，基本实现了起步加速、开局见效。但是照比去年来看，深化能力作风建设工作节奏更加紧凑、载体环节更加突出、任务责任更加繁重、考核考评更加严格，稍有放松就会导致落后。所以必须时刻保持高压态势，坚持高标准、严要求，始终绷紧工作弦，树牢大干快干意识，将“马上就办、办就办好”落实在实际行动上，坚持不懈把能力作风建设抓细抓实。

　　辛宇强调，一要坚持自我加压、奋楫争先。结合能力作风建设中暴露的问题不足，要逐条对照分析，切实找出短板，设准“目标值”，校准“时间表”。要知耻而后勇，紧盯问题整改，落细落实整改措施，巩固拓展整改成效，加强月调度和定期通报，时刻保持高压态势，狠抓冲刺落实。二要强化统筹指导、联动配合。能力作风办和各专项组要密切沟通、统筹调度、协作配合，真正形成“横向全覆盖、纵向全链接、全市一盘棋”的工作格局。市能力作风办要强化统筹推进，充分发挥牵头抓总、统筹协调作用。各专项组要切实扛起攻坚破难、督办落实的主体责任，积极担当作为、力争创新突破。三要聚焦发展需要、创先争优。全力抓好主要经济指标调度，打赢经济发展“翻身仗”。积极挖掘创先争优项目，总结提炼深化能力作风建设新成效，力争在省、牡丹江市正向引领中站排头。四要坚持督在关键、考在实处。严实开展督导调研，以“1办协同8组”模式深入推进一线踏查、实地督考倒逼工作落实。严肃开展监督问责，坚持纠正“四风”与树立新风并举。严格开展考核评价，坚持考用结合，将严实标准贯穿专项考核评价全过程，树立“干好干坏不一样、干多干少不一样”的工作导向。

　   来源：绥芬河市深化能力作风建设领导小组办公室

　　撰稿：孙  艳

　　校对：王  欢

　　一审：李  锴

　　二审：邢念樵

　　三审：翁兆祥